Η Λαϊκή Συσπείρωση Θεσσαλίας “στηρίζει την πανδημοσιουπαλληλική απεργία στις 13 Μαΐου 2026 και καλεί όλους τους εργαζόμενους στην Περιφέρεια Θεσσαλίας, να συμμετέχουν μαζικά σ’ αυτήν και στις συγκεντρώσεις που θα γίνουν σε κάθε πόλη της Θεσσαλίας.
Δώστε μαζική απάντηση στις αντιλαϊκές-εχθρικές προς τους δημοσίους υπαλλήλους και όλους τους εργαζόμενους και συνταξιούχους πολιτικές της κυβέρνησης, που εξανεμίζουν το λαϊκό εισόδημα, που οδηγούν τις τιμές στα τρόφιμα, στα καύσιμα, στην ενέργεια σε δυσθεόρατα ύψη την ώρα που η αγοραστική μας δύναμη μειώνεται συνεχώς από την ακρίβεια, τους χαμηλούς μισθούς και συντάξεις, τη μη επαναφορά του 13ου& 14ου μισθού και σύνταξης, τους δυσβάσταχτους έμμεσους και άμεσους φόρους.
Η απεργία δεν είναι ένα χαμένο μεροκάματο, όταν μόνο από την κατάργηση του 13ου& 14ου μισθού, μιας πολιτικής που εφάρμοσαν διαχρονικά όλες οι κυβερνήσεις, κάθε δημόσιος υπάλληλος έχασε περίπου 600 μεροκάματα !!!
Διεκδικήστε συλλογικά και οργανωμένα τα δικαιώματά σας, κόντρα σε μια ταξική πολιτική που εξοντώνει τους εργαζόμενους, συνταξιούχους, αυτοαπασχολούμενους και βιοπαλαιστές αγρότες για να αυξάνονται τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων, για να γίνονται τεράστιοι πολεμικοί εξοπλισμοί στο πλαίσιο της πολεμικής προετοιμασίας της Ε.Ε και του ΝΑΤΟ, για να εξαγοράζουν οι κυβερνώντες ανθρώπους μέσω των σκανδάλων τύπου ΟΠΕΚΕΠΕ, για να επιβραβεύουν κυβερνητικά και άλλα στελέχη που υπηρετούν αυτή τη βάρβαρη ταξική πολιτική.
Αψηφήστε την προσπάθεια εκφοβισμού και τον αυταρχισμό της αξιολόγησης, του νέου πειθαρχικού και τις απειλές για άρση της μονιμότητας.
Η Λαική Συσπείρωση Θεσσαλίας στηρίζει τις δίκαιες διεκδικήσεις για:
- Αυξήσεις 20% στους μισθούς μας. Επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού.
- Αποκλειστικά Δημόσια Δωρεάν Υγεία και Παιδεία για όλο το λαό.
- Κατάργηση της διάκρισης στη μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλων, που προβλέπει ότι υπάλληλοι ΠΕ και ΤΕ ανεβαίνουν ένα μισθολογικό κλιμάκιο κάθε 2 χρόνια ενώ οι ΔΕ και ΥΕ κάθε 3 χρόνια. Μισθολογική εξέλιξη για
όλους κάθε 2 χρόνια υπηρεσίας. Να προσμετρηθεί στη μισθολογική εξέλιξη η κλεμμένη διετία 2016 – 2017. Κατάργηση του χαρατσιού της «ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης για την καταπολέμηση της ανεργίας». Πλήρης αναγνώριση της προϋπηρεσίας στον ιδιωτικό τομέα.
- Υπογραφή ΣΣΕ για τους υπαλλήλους των Περιφερειών για αποζημιώσεις, πλήρη νομική κάλυψη, οδοιπορικά.
- Εξομοίωση αποζημιώσεων και επιδομάτων με τις ελεγκτικές υπηρεσίες φορέων του δημόσιου τομέα. Χορήγηση ελεγκτικού επιδόματος σε όλες τις ελεγκτικές υπηρεσίες και τις υποστηρικτικές δομές των Περιφερειών.
- Εφαρμογή νομικής κάλυψης σε όλους τους υπαλλήλους, που διώκονται κατά την εκτέλεση της υπηρεσίας τους, με προπληρωμή δικηγόρου επιλογής τους.
- Πλήρη κάλυψη των εξόδων μετακίνησης όσων υπαλλήλων εκτελούν εξωτερική εντός ή εκτός έδρας υπηρεσία. Χορήγηση πάγιων οδοιπορικών για τις εντός έδρας κινήσεις.
- Μαζικές μόνιμες προσλήψεις – στελέχωση των υπηρεσιών μας και διάθεση όλων των απαραίτητων μέσων και εξοπλισμού.
- Μονιμοποίηση των συμβασιούχων συναδέλφων. Κατάργηση της τροπολογίας «Βορίδη» για την υποχρεωτικότητα άσκησης έφεσης.
- Όχι στην υποστελέχωση και τις αυθαίρετες μετακινήσεις/αναθέσεις θέσεων ευθύνης. Άμεση προκήρυξη όλων των θέσεων ευθύνης – με αντικειμενικά κριτήρια & διαδικασίες. Σταμάτημα των αδιαφανών διαδικασιών αναθέσεων.
- Συμμετοχή των αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων στα Συμβούλια Επιλογής Προϊσταμένων.
- Πλήρη κρατική χρηματοδότηση που να καλύπτει το σύνολο των αναγκών των Περιφερειών και της μισθοδοσίας των εργαζομένων, σύγχρονες υποδομές, κοινωνικές, αθλητικές, πολιτιστικές δομές κλπ.
- Όχι σε παλιές και νέες (νέος Κώδικας Αυτοδιοίκησης) αντιλαϊκές αναδιαρθρώσεις στους ΟΤΑ, που προσαρμόζουν κάθε φορά τους ΟΤΑ σε σύγχρονα «εργαλεία» διοχέτευσης εκατομμυρίων σε επιχειρηματικούς ομίλους. Να μην γίνονται οι Περιφέρειες μόνιμο αποθετήριο αρμοδιοτήτων και ευθυνών, χωρίς να εξασφαλίζεται η στελέχωσή τους, οι αναγκαίοι πόροι και ο εξοπλισμός. Χαρακτηριστικό παράδειγμα αποτελεί η εκτέλεση της αρμοδιότητας μεταφοράς μαθητών, για την οποία θα έπρεπε να έχει εξασφαλιστεί τόσο ο αναγκαίος στόλος, όσο και το αναγκαίο προσωπικό (οδηγοί, συνοδοί, διοικητικό προσωπικό).
Να σταματήσουν οι αναθέσεις, οι ιδιωτικοποιήσεις, τα ΣΔΙΤ και οι εκχωρήσεις αρμοδιοτήτων των υπηρεσιών των Περιφερειών. Όχι στο κλείσιμο δημόσιων ΚΤΕΟ.
- Όχι στην προωθούμενη μεταφορά υπηρεσιών παιδείας και υγείας στους ΟΤΑ.
- Να καταργηθούν οι Αναπτυξιακοί Οργανισμοί και οι Α.Ε. Να καταργηθεί ο ΟΔΥΘ ΑΕ και η διαχείριση των υδάτων στη Θεσσαλία και αλλού να γίνεται από ενιαίο δημόσιο φορέα, που να μην λειτουργεί με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια.
- Κατάργηση των αντεργατικών νόμων που ποινικοποιούν τη συνδικαλιστική δράση και απαγορεύουν το δικαίωμα στην απεργία. Κατάργηση της αντιδραστικής «αξιολόγησης», του νέου πειθαρχικού δικαίου. Όχι στην άρση της μονιμότητας.
- Μέτρα για την ασφάλεια και την υγεία στους χώρους εργασίας. Χορήγηση των ΜΑΠ που οφείλει η Περιφερειακή Αρχή στους εργαζομένους.Κτήρια και χώροι εργασίας κατάλληλοι.
- Κατάργηση των αντιασφαλιστικών νόμων. Κατάργηση του νόμου ιδιωτικοποίησης της επικουρικής ασφάλισης. Κάλυψη των απωλειών και αυξήσεις σε εφάπαξ και συντάξεις.
- Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια και στη φοροληστεία. Γενναία μείωση και πλαφόν στην τιμή πώλησης σε καύσιμα και ενέργεια. Κατάργηση όλων των έμμεσων φόρων, του ΦΠΑ στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης, στα καύσιμα και στην Ενέργεια, καθώς και των ειδικών φόρων κατανάλωσης.
- Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ, με προσαύξηση 3.000 ευρώ για κάθε παιδί.
- Απεμπλοκή από τους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και τις πολεμικές συγκρούσεις. Να ανακληθεί η ελληνική πυροβολαρχία «Patriot» από τη Σαουδική Αραβία, να επιστρέψουν όλες οι φρεγάτες του Πολεμικού Ναυτικού και τα F-16. Να μη σταλούν ελληνικά στρατεύματα κατοχής στην Παλαιστίνη. Μα κλείσουν όλες οι ξένες στρατιωτικές βάσεις που υπάρχουν στη χώρα μας.
Λάρισα – Πλατεία Ταχυδρομείου 10.30 π.μ.
Βόλος – Μπροστά στην Αποκεντρωμένη Διοίκηση – 10.30 π.μ.
Τρίκαλα – Πλατεία Ρήγα Φεραίου – 10.30 π.μ.
Καρδίτσα – Κεντρική Πλατεία – 10.30 π.μ.”
